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Dreamteam-Leadership-Training
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BASIS: Meine Leadership-Identity
Meine Leadership-Identity
Modul 1: Selbstmanagement
Dein Workbook zu Modul 1
1. Deine Vision und Deine Werte
2. Deine Glaubenssätze
3. Rollen & Funktion im Betrieb
4. Motivation & Bedürfnisse
5. Welche Stresstypen hast Du im Team?
6. Dein Autopilot
7. Dein persönliches 'Reset'
Reflexion zur Vorbereitung auf unser Treffen, bitte bis 16.01. beantworten
Modul 2: Kommunikation im Team
Dein Workbook zu Modul 2
1. Grundsätzliches zur Kommunikation
2. SMART kommunizieren
3. Aktiv zuhören
4. Feedback
5. Dein blinder Fleck
6. Mitarbeitergespräche
Reflexion zur Vorbereitung auf unser Treffen, bitte bis 25.02. beantworten
Modul 3: Mitarbeiterreife und Feedback-Gespräche
Dein Workbook zu Modul 3
1. Mitarbeiterreife - situativ führen
2. Vier-Stufen-Modell
3. Beurteilungsfehler
4. Teamphasen
5. Konflikte
6. NEIN sagen - Nähe & Distanz
Reflexion zur Vorbereitung auf unser Treffen, bitte bis 18.03. beantworten
Modul 4: Cleveres Onboarding in der Praxis
Dein Workbook zu Modul 4
Onboarding als Erfolgsfaktor
1. Phasen des Onboardings
2. Systemische Leitprinzipien im Onboarding
3. Mitarbeiterbindung
4. Stolpersteine
EXTRA-BONUS
Nähe und Distanz beim Führen
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Reflexion zur Vorbereitung auf unser Treffen, bitte bis 25.02. beantworten
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